Jūrmalas burāšanas skolas nolikums

LATVIJAS REPUBLIKA
JŪRMALAS PILSĒTAS DOMES
NOLIKUMS
Jūrmalā

Atzīts par spēku zaudējušu ar Domes 2009.gada 15.janvāra 3.nolikumu
Mainīts ar Domes 2003. gada 11. novembra 22. nolikumu

2002.gada 23.oktobrī

Nr.26

Protokols Nr.25, 10.punkts

JŪRMALAS BURĀŠANAS SKOLAS NOLIKUMS

Izdots saskaņā ar
Latvijas Republikas Izglītības likumu un
Profesionālās izglītības likumu

Vispārīgie noteikumi

Jūrmalas burāšanas skola (turpmāk tekstā – JBS) ir Jūrmalas pilsētas domes un atklātā sabiedriskā fonda (ASF) “Priedaines jahtklubs” dibināta pašvaldības profesionālās ievirzes sporta izglītības iestāde, kas īsteno bērnu un jauniešu profesionālās ievirzes sporta izglītības, interešu izglītības un metodiskā darba programmas.

Sākotnēji Izmaiņa ar Domes 2003. gada 11. novembra 22. nolikumu

Jūrmalas burāšanas skolas struktūrā ir burāšanas mācību centrs, kas īsteno programmas jahtu vadītāju (kapteiņu) un motorlaivu (kuteru) vadītāju apmācībai Latvijas Republikas normatīvo aktu noteiktā kārtībā un darbojas saskaņā ar tā nolikumu.

Programmu izstrādā JBS pēc Latvijas Republikas Izglītības un zinātnes ministrijas apstiprinātajiem paraugiem.
JBS darbības mērķis ir attīstīt fiziski veselu, kā arī garīgu un emocionālu personību, kura motivēta aktīvam, kustīgam dzīvesveidam un apzinās burāšanu kā tradicionālu un perspektīvu vērtību Jūrmalas pilsētā.
JBS darbības uzdevums ir:
4.1. nodrošināt iespējas audzēkņu fiziskajai un intelektuālajai attīstībai, veselības uzlabošanai un nostiprināšanai, demokrātijas izpratnes un vadības iemaņu veidošanai, interešu, spēju un talantu izkopšanai, pašizglītībai, profesijas izvēlei, lietderīgai brīvā laika un atpūtas organizācijai;
4.2. nodrošināt talantīgo audzēkņu sporta augstākās meistarības pilnveidošanas iespējas;
4.3. apmācīt audzēkņus glābšanas paņēmieniem ūdenī un pirmās medicīniskās palīdzības sniegšanā;
4.4. veicināt sporta izglītības programmās pedagogu tālākizglītības iespējas;
4.5. sagatavot audzēkņus startiem valsts izlases komandā Eiropas un pasaules meistarsacīkstēs un Olimpiskajās spēlēs.
JBS audzēkņi ir bērni un jaunieši līdz 25 gadu vecumam.

JBS skolas tiesiskais statuss
1. JBS dibina, reorganizē vai likvidē pēc Jūrmalas pilsētas domes un ASF “Priedaines jahtklubs” lēmuma, saskaņojot ar LR Izglītības un zinātnes ministriju.
2. JBS profesionālās izglītības ievirzes programmas tiek licencētas un skola tiek akreditēta Ministru kabineta noteiktajā kārtībā.
3. JBS savu darbību veic tiešā Jūrmalas pilsētas domes, Jūrmalas skolu valdes un ASF “Priedaines jahtklubs” vadībā, bet burāšanas darba jautājumus risina, sadarbojoties ar LR Izglītības un zinātnes ministriju, Sporta pārvaldi, Latvijas Zēģelētāju savienību.
4. JBS organizē darbu, pamatojoties uz Latvijas Republikas Satversmi, Izglītības likumu un Profesionālās izglītības likumu, Latvijas Republikas bērnu tiesību aizsardzības likumu, ANO Konvenciju par bērnu tiesībām, Bērnu un jauniešu interešu izglītības iestādes likumu, Latvijas Jaunatnes sporta koncepciju, Izglītības un zinātnes ministrijas rīkojumiem, Jūrmalas pilsētas domes un ASF “Priedaines jahtklubs” lēmumiem, JBS nolikumu un citiem spēkā esošajiem normatīvajiem aktiem.
5. JBS ir juridiska persona, tai ir savs zīmogs, karogs, simbolika, var būt rēķins bankā. JBS juridiskā adrese ir Jūrmalā, Upmalas ielā 5, LV-2003.
JBS darbības organizācija
1. JBS, ievērojot audzēkņu un vecāku intereses, sabiedrības sociālo pieprasījumu un Jūrmalas īpatnības, patstāvīgi izstrādā iestādes darbības darba plānu.
2. Jūrmalas pilsētas dome apstiprina administrācijas darbinieku štatu sarakstu (saskaņā ar 2.pielikumu), saskaņojot ar ASF “Priedaines jahtklubs”. Tehnisko darbinieku štatu sarakstu, saskaņojot ar Jūrmalas pilsētas domi, apstiprina ASF “Priedaines jahtklubs”.
3. JBS organizē treniņus un apmācību atbilstoši burāšanas programmām. Pedagogiem, saskaņojot ar direktoru, ir tiesības izstrādāt programmu saturu, izvēlēties darba metodes un formas, kuras audzēkņiem ļauj sasniegt augstu burāšanas meistarību.
4. JBS mācību darba formas ir:
  14.1. praktiskās un teorētiskās nodarbības:
  
  14.1.1. nodarbības ar grupu vai tās daļu,
  14.1.2. individuālās nodarbības,
  14.1.3. sacensību un masu pasākumu organizēšana un piedalīšanās tajos,
  14.1.4. veselības nostiprināšanas un mācību treniņu nometnes,
  14.1.5. talantīgu audzēkņu atlases darbs, lai nodrošinātu viņu profesionālās izaugsmes iespējas.
5. Atsevišķos gadījumos, lai pilnveidotu sporta meistarību, ar īpaši talantīgiem sportistiem SMP (sporta meistarības posmā) var strādāt individuāli, bet ne vairāk kā sešas stundas nedēļā.
6. JBS ir tiesīga organizēt individuālo darbu ar bērniem un jauniešiem – invalīdiem.
7. JBS organizē darbu ar sociālā riska grupas bērniem un jauniešiem, nodrošinot viņu integrāciju sabiedrībā.
8. JBS var sadarboties ar sabiedriskajām organizācijām, sporta izglītības iestādēm un citām institūcijām Latvijā un ārzemēs.
9. Mācību gada sākumu un beigas nosaka LR Izglītības un zinātnes ministrija. Nodarbības JBS organizē visu kalendāro gadu.
10. Mācību darba pamata vienība ir mācību stunda, kuras ilgums ir 45 minūtes. Vienā nodarbībā var būt vairākas mācību stundas saskaņā ar izglītības programmu.
11. JBS organizē darbu saskaņā ar nodarbību sarakstu, ar kuru iepazīstināti pedagogi, audzēkņi un viņu vecāki. Izmaiņas nodarbību sarakstā var izdarīt direktora vietnieks vai cita direktora pilnvarota persona.
12. JBS uzņem audzēkņus saskaņā ar vecāku iesniegumu, ārsta atļauju, var būt skolotāja rekomendācija. Audzēkņu uzņemšana notiek visu mācību gadu. Katram audzēknim ir tiesības apgūt vairākas profesionālās ievirzes burāšanas izglītības programmas. Audzēkņu uzņemšanu apstiprina ar direktora rīkojumu. Uzņemšanas noteikumi – saskaņā ar izglītības programmu.
13. Lēmumu par audzēkņu pārcelšanu nākošajā mācību grupā pieņem skolas pedagoģiskā padome, to ar rīkojumu apstiprina skolas direktors. Ja audzēkņa sasniegumi neatbilst noteiktajiem kritērijiem, viņam ir tiesības, saskaņojot ar vecākiem vai aizbildņiem, atkārtot mācību gadu.
14. Audzēknim ir tiesības viena gada laikā apgūt vairāku gadu programmas, ja viņš ir izpildījis programmas prasības.
15. Audzēkņiem, kuri pilnībā apguvuši profesionālās ievirzes burāšanas izglītības programmu, izsniedz Ministru kabineta noteiktā kārtībā apstiprinātu izglītības dokumentu.
16. JBS audzēkņi, kuri tiek uzņemti Murjāņu Sporta ģimnāzijā, Nacionālajā sporta skolā vai specializētajos sporta veidu centros, ir tiesīgi valsts un starptautiskās sacensībās pārstāvēt JBS.
17. Audzēkņi, kuri vairāk kā 2 (divas) reizes viena mācību gada laikā pārkāpj JBS iekšējās kārtības noteikumus, var saņemt piezīmi, aizrādījumu, rājienu, par to informējot vecākus. Par rupjiem iekšējās kārtības noteikumu pārkāpumiem audzēkņi, pamatojoties uz pedagoģiskās padomes lēmumu, var tikt izslēgti no JBS, iepriekš par to brīdinot vecākus.
JBS audzēkņu pienākumi un tiesības
Audzēkņu tiesības:
1. Iegūt profesionālās ievirzes burāšanas izglītību.
2. Apmācības procesā brīvi izteikt un aizstāvēt savas domas un uzskatus, kas neaizskar cilvēku un valsts godu un cieņu.
3. Darboties sabiedriskās sporta organizācijas, Latvijas Skolēnu sporta federācijā, citās federācijās un savienībās.
4. Saņemt neatliekamo medicīnisko palīdzību sacensību un mācību treniņu laikā.
5. Saņemt konsultācijas citu sporta veidu apguvē.
Audzēkņu pienākumi:
1. Paredzēto apmācības treniņu laiku pilnībā izmantot mācību treniņu nodarbībām, iegūstot profesionālās ievirzes burāšanas izglītību.
2. Uzņemties personisku atbildību par savu burāšanas rezultātu izaugsmi.
3. Ievērot JBS nolikumu un iekšējās kārtības noteikumus.
4. Nodarboties un uzvesties saskaņā ar sabiedrībā pieņemtajām morāles un ētikas normām.
5. Ar cieņu izturēties pret pedagoģiskajiem darbiniekiem.
6. Rūpēties par JBS autoritāti, atbalstīt un pilnveidot tās tradīcijas.
7. Rūpēties par inventāra saglabāšanu, kārtību un tīrību.
JBS direktors
1. JBS vada skolas direktors (turpmāk tekstā - direktors).
2. Par direktoru var strādāt persona ar augstāko sporta pedagoģisko izglītību un vismaz 3 gadus ilgu pedagoģisko darba stāžu.
3. Direktoru pieņem darbā un atbrīvo no darba Jūrmalas pilsētas dome pēc ASF “Priedaines jahtklubs” ieteikuma, saskaņojot ar LR Izglītības un zinātnes ministriju.
4. Direktors pieņem darbā iestādes darbiniekus vai izpilda to pienākumus, nosaka darbinieku pienākumus, atbildību un novērtē darba kvalitāti.
5. Direktors vada JBS darbu kopumā, tās attīstības plānošanu un ir atbildīgs par JBS izglītības un metodiskā darba programmu īstenošanu, atbild par audzēkņu veselību un drošību JBS un tās organizētajos pasākumos ārpus iestādes telpām.
6. Direktors atbild par iestādes darba organizāciju:
  45.1. apstiprina iestādes iekšējās kārtības noteikumus;
  45.2. apstiprina nodarbību sarakstu;
  45.3. apstiprina grupu vārdisko sastāvu;
  45.4. nodrošina JBS obligāto dokumentāciju (saskaņā ar 1.pielikumu).
7. Direktors atbild par piešķirto līdzekļu racionālu un likumīgu izlietošanu apstiprinātā budžeta ietvaros.
8. JBS direktoram ir tiesības saskaņā ar spēkā esošajiem normatīvajiem aktiem noteikt algas fondu, piemaksu par darba kvalitāti noteikšanas kārtību un apmērus, ņemot vērā darbinieku darba efektivitāti un kvalitāti apstiprinātā budžeta ietvaros.
9. Direktors bez īpaša pilnvarojuma pārstāv JBS citās institūcijās un attiecībās ar trešajām personām.
10. Direktors ir tiesīgs savas kompetences ietvaros slēgt līgumus ar fiziskajām un juridiskajām personām, parakstīt rīkojumus, kas saistoši JBS darbiniekiem un audzēkņiem apstiprinātā budžeta ietvaros.
11. Direktors regulāri paaugstina savu profesionālo kvalifikāciju.
12. Direktors ir tiesīgs prasīt un saņemt konsultācijas un informāciju par sporta izglītības problēmām un socioloģiskajiem pētījumiem no Izglītības un zinātnes ministrijas, tās pakļautībā un pārziņā esošajām iestādēm, Jūrmalas pilsētas domes un skolu valdes.
13. Direktors par savu darbu atbild saskaņā ar spēkā esošajiem likumiem un normatīvajiem aktiem un visus audzēkņus iepazīstina ar iekšējās kārtības noteikumiem vai deleģē šo pienākumu citiem skolas darbiniekiem.
JBS direktora vietnieka mācību darbā pienākumi un tiesības
1. Direktora vietnieks mācību darbā nodrošina kvalitatīvu mācību treniņu darba norisi apmācības procesā profesionālās ievirzes burāšanas programmās.
2. Plāno un organizē sistemātisku apmācības procesa kontroli, sekmējot izglītojamo meistarības izaugsmi.
3. Veic audzināšanas darba koordināciju, nodrošina tradīciju izkopšanu un saglabāšanu, pilsētas sporta vēstures izpēti.
4. Koordinē un vada pedagogu profesionālā līmeņa paaugstināšanu un tālākizglītību.
5. Sistemātiski nodrošina informācijas sniegšanu masu saziņas līdzekļiem.
6. Direktora vietniekam mācību darbā ir tiesības izteikt priekšlikumus JBS attīstībai, iekšējās kārtības nodrošināšanai u.c.
JBS metodiķa pienākumi un tiesības
1. Metodiķis nodrošina kvalitatīvu mācību procesa norisi JBS.
2. Plāno un organizē sistemātisku apmācības procesa kontroli, sekmējot nodarbību kvalitātes paaugstināšanu.
3. Organizē un vada masu pasākumus, sacensības. Atbild par izlašu komandu kvalitatīvu komplektēšanu.
4. Iesaista pedagogus metodisko materiālu izstrādāšanā.
5. Koordinē un vada JBS pedagogu profesionālā līmeņa paaugtināšanu un tālākizglītību.
6. Organizē pedagogu metodiskās sanāksmes.
7. Organizē metodiskās literatūras, videomateriālu un citu izglītojošo materiālu iegādi un informācijas sniegšanu par tiem.
8. Sniedz praktisku palīdzību jaunajiem speciālistiem.
9. JBS metodiķim ir tiesības izteikt priekšlikumus JBS attīstībai, iekšējās kārtības nodrošināšanai.
JBS pedagogu vispārīgie pienākumi un tiesības
1. JBS darbojas pedagoģiskā padome, kurā ietilpst visi pedagogi, direktora vietnieks, metodiķis, medicīniskais personāls un tai ir direktora padomdevēja un JBS nolikuma grozījumu ierosināšanas tiesības.
2. Pedagogu pienākumi:
  69.1. profesionālās ievirzes burāšanas izglītības programmu īstenot radoši, ņemot vērā attiecīgās prasības;
  69.2. apmācības darbu savienot ar audzināšanas darbu, audzināt krietnus, godprātīgus pilsoņus – Latvijas patriotus;
  69.3. pastāvīgi pilnveidot savu izglītību un profesionālo meistarību;
  69.4. ievērot pedagogu profesionālās ētikas pamatprasības;
  69.5. nodrošināt izglītojamo iespējas īstenot savas tiesības;
  69.6. sadarboties ar izglītojamā ģimeni;
  69.7. atbildēt par izglītojamo veselību un drošību treniņu procesā, sporta pasākumos un citās ar JBS saistītajās sporta norisēs;
  69.8. veidot pozitīvu sadarbības vidi, ievērojot audzēkņu tiesības, atbildēt par savu darbu, metodēm un rezultātiem.
3. Pedagogu tiesības:
  70.1. izteikt priekšlikumus JBS attīstībai, iekšējās kārtības nodrošināšanai;
  70.2. piedalīties pilsētas, valsts un starptautiskā līmeņa profesionālās kvalifikācijas paaugstināšanas pasākumos;
Finanses un materiālā bāze
1. Finansēšanas avoti ir:
  71.1. valsts budžeta līdzekļi saskaņā ar gadskārtējo likumu “Par valsts budžetu” pedagogu, metodiķu un treneru atalgojumam;
  71.2. Jūrmalas pilsētas pašvaldības budžeta līdzekļi administrācijas darbības nodrošināšanai un JBS attīstībai;
  71.3. ASF “Priedaines jahtklubs” līdzekļi tehniskā personāla atalgojuma nodrošināšanai un skolas uzturēšanai;
  71.4. papildus finansu līdzekļi :
  - no fiziskām un juridiskām personām ziedojumu un dāvinājumu veidā;
  - sniedzot maksas pakalpojumus;
  - citi ieņēmumi.
2. Uzskaites un atskaites kārtību JBS nosaka spēkā esošie normatīvie akti.
3. JBS pilnvērtīga darba organizācijai ir darba telpas, sporta bāze, mācību līdzekļi, iekārtas, metodiskā literatūra, inventārs, sporta forma.
4. Finansu līdzekļu aprite iestādē tiek organizēta centralizētā veidā.
Iekšējo reglamentējošo dokumentu pieņemšanas kārtība
1. JBS saskaņā ar skolas nolikumu patstāvīgi izstrādā JBS iekšējās kārtības noteikumus. Iekšējās darba kārtības noteikumus apstiprina JBS direktors, tos saskaņojot darbinieku kopsapulcē.
Saimnieciskā darbība
1. Savas kompetences ietvaros JPS direktors ir tiesīgs slēgt ar juridiskām un fiziskām personām līgumus par dažādu skolai nepieciešamo darbu veikšanu, telpu nomas, maksas pakalpojumu sniegšanu u.c. apstiprinātā budžeta ietvaros.
Grozījumu JBS nolikumā pieņemšanas kārtībā
1. Grozījumus JBS nolikumā veic Jūrmalas pilsētas dome, iepriekš saskaņojot ar ASF “Priedaines jahtklubs”.
Citi tiesību aktos noteiktie skolas pienākumi
1. Saskaņā ar spēkā esošo likumdošanu un noteiktā veidā JBS kārto lietvedību un skolas arhīvu, izpilda citas normatīvo aktu prasības.
2. Atbilstoši pastāvošai likumdošanai, JBS noteiktajos termiņos sagatavo atskaites un iesniedz Jūrmalas pilsētas domē, skolu valdē, LR Izglītības un zinātnes ministrijā, u.c.
3. JBS savā darbībā ievēro skolas higiēnas normas un noteikumus, ko apstiprinājusi LR Labklājības ministrija vai citas kompetentas institūcijas.
4. Ugunsdrošības ievērošana JBS tiek nodrošināta atbilstoši LR likumam “Par ugunsdrošību” un LR Ministru kabineta noteikumiem “Ugunsdrošības noteikumi”.

Priekšsēdētājs

D.Urbanovičs

1.pielikums
Apstiprināts ar Jūrmalas pilsētas domes
2002.gada 23.oktobra nolikumu Nr.26

Jūrmalas burāšanas skolas obligātās dokumentācijas saraksts:

JBS nolikums.
JBS izglītības programmas.
JBS darba plāns.
Iekšējās kārtības noteikumi.
Grupu zurnāli.
Nodarbību saraksts.
Darba drošības tehnikas instruktāžas žurnāls.
Rīkojumi.
Darbinieku personīgās lietas.
Audzēkņu iesniegumi.
Pedagoģiskās padomes sēžu protokoli.
JBS pasākumu kalendārais plāns, sacensību nolikumi un rezultāti.
Inspekcijas grāmata.

2.pielikums
Apstiprināts ar Jūrmalas pilsētas domes
2002.gada 23.oktobra nolikumu Nr.26

Jūrmalas burāšanas skolas štatu saraksts

Amata nosaukums	Slodze	Atalgojums, kopā (Ls)
direktors	1	90,00

Sākotnēji	Izmaiņa ar Domes 2003. gada 11. novembra 22. nolikumu
	Jūrmalas burāšanas skolas struktūrā ir burāšanas mācību centrs, kas īsteno programmas jahtu vadītāju (kapteiņu) un motorlaivu (kuteru) vadītāju apmācībai Latvijas Republikas normatīvo aktu noteiktā kārtībā un darbojas saskaņā ar tā nolikumu.