JŪRMALAS DOME
Jomas iela 1/5, Jūrmala, LV - 2015, tālrunis: 67093816, e-pasts: pasts@jurmala.lv, www.jurmala.lv
LĒMUMS
Jūrmalā
Jomas iela 1/5, Jūrmala, LV - 2015, tālrunis: 67093816, e-pasts: pasts@jurmala.lv, www.jurmala.lv
| 2021.gada 25.novembrī | Nr. 533 |
Par speciālās piemaksas noteikšanu Jūrmalas sociālo
pakalpojumu centra “Jaundubulti” amatiem
ārkārtējās situācijas laikā
Pamatojoties uz likuma “Par pašvaldībām” 21.panta pirmās daļas 13.punktu, Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likuma 15.panta trešo daļu, Ministru kabineta 2021.gada 9.oktobra rīkojuma Nr.720 “Par ārkārtējās situācijas izsludināšanu” 1.punktu, kas noteic, ka visā valsts teritorijā ir izsludināta ārkārtējā situācija, lai samazinātu atkārtotu Covid-19 infekcijas izplatību Latvijā līdz kontrolējamai robežai, vienlaikus nodrošinot svarīgu valsts funkciju un pakalpojumu nepārtrauktību, Jūrmalas pilsētas domes 2014.gada 18.decembra nolikuma Nr.28 “Jūrmalas pilsētas pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības nolikums” 64.punktu, Ministru kabineta 2009.gada 10.marta noteikumu Nr.219 “Kārtība, kādā veicama obligātā veselības pārbaude” 1.pielikuma 3.2.apakšpunktu, Jūrmalas sociālo pakalpojumu centra “Jaundubulti” 2021.gada 15.oktobra vēstuli Nr.1-6/564 “Par piemaksām darbiniekiem nozīmīga riska apstākļos”, Jūrmalas dome nolemj:
1. Noteikt speciālo piemaksu par darbu paaugstināta riska un slodzes apstākļos Jūrmalas sociālo pakalpojumu centra “Jaundubulti” amatiem, kuriem saskaņā ar darba vides riska novērtējumu (pielikums) ir noteikta III un IV riska pakāpe, ne vairāk kā 20% (divdesmit procentu) apmērā no darbiniekam noteiktās mēnešalgas laika posmā no 2021.gada 11.oktobra līdz ārkārtējās situācijas atcelšanai valstī.
2. Uzdot Jūrmalas sociālo pakalpojumu centra “Jaundubulti direktoram izvērtēt piemaksas apmēra noteikšanu darbiniekiem pēc faktiskiem apstākļiem un sagatavot rīkojumu par speciālās piemaksas piešķiršanu darbiniekiem.
|
|
|
|
Priekšsēdētājs |
G.Truksnis |
Pielikums PDF